Dirección temporal de empresas: Son muchas las compañías que bien como consecuencia del relevo generacional, -lo que constituye además un problema específico de la empresa familiar-, o bien derivado de situaciones de, pérdidas de rentabilidad, situaciones de insolvencia, necesidad de una reorientación empresarial a nuevas áreas o negocios o bien el establecimiento de unos cambios de políticas empresariales y de gestión, se encuentran que necesitan una cualificación puntual y específica que ayude a la compañía a pasar por esos procesos de cambio.

Es en este aspecto donde, ya sea a través de una gerencia temporal, un apoyo financiero a la gerencia, o una labor de consultoría, nuestros profesionales pueden ayudar a su compañía a marcar unas pautas claras que permitan el establecimiento de unas claras políticas de gestión para el futuro.

Además, dentro de nuestra labor de consultoría podemos ayudarle en el establecimiento de:

– Implantación y mejora de los cuadernos de mando de la compañía

– Seguimiento e implantación de planes de costes

– Estudio y mejora del punto muerto

– Supervisión de la financiación de las compañías para una mejora del coste financiero medio

– Negociación con agentes financieros

– Asesoramiento y asistencia continuada en los procesos concursales

– Implantación de procesos de reporting a la dirección y mejoras administrativas

– Asesoramiento estratégico a la dirección

– Consejeros independientes de compañías